Reunión de seguimiento proyecto Itinerarios Personales de Mantenimiento en el Empleo amiab
Este lunes se convocó una nueva reunión del equipo del proyecto "Itinerarios Personales de Mantenimiento en el Empleo amiab"....
Seguimos avanzando con las intervenciones individuales en el Proyecto Itinerarios de Mantenimiento en el Empleo amiab
Continuamos con las intervenciones individualizadas con las personas trabajadoras participantes, así como otras acciones orientadas a apoyar a los trabajadores en su estabilidad laboral y bienestar personal...
Acompañamiento individualizado en el entorno laboral: consolidamos nuestro avance con el Proyecto de Itinerarios Personales de Mantenimiento en el empleo amiab
Llevamos un tiempo desarrollando las intervenciones individualizadas con las personas trabajadoras participantes, así como otras acciones orientadas a apoyar a los trabajadores en su estabilidad laboral y bienestar personal...
Testimonios: Experiencia personal en el Curso de Inteligencia Emocional
Los participantes del Proyecto Itinerarios Personales de Mantenimiento en el Empleo amiab que llevaron a cabo el curso de inteligencia emocional han querido compartir lo aprendido, sentido y vivido en el curso...
Reunión de seguimiento proyecto Itinerarios Personales de Mantenimiento en el Empleo amiab
El pasado 17 de marzo se celebró una nueva reunión del equipo del proyecto “Itinerarios Personales de Mantenimiento en el Empleo amiab”...
¡Gran jornada de formación y crecimiento en el Grupo amiab!
El pasado lunes 17 de febrero, se llevó a cabo el curso de Inteligencia Emocional en el marco del proyecto CEPES - Itinerarios Personales de Mantenimiento del Puesto de Trabajo amiab.
amiab participa en la jornada de proyectos de inclusión y empleo organizada por EAPNCLM
Nuestra entidad participó dando a conocer el trabajo realizado desde las Unidades de Apoyo de los Centros Especiales de Empleo (CEE) y presentamos como mejora el proyecto CEPES de Itinerarios personales de mantenimiento en el empleo.
GRUPO Amiab, ECONOMÍA SOCIAL pone en marcha el Proyecto ITINERARIOS PERSONALES DE MANTENIMIENTO EN EL EMPLEO AMIAB, COFINANCIADO POR EL PROGRAMA FSE+ DE EMPLEO, FORMACIÓN Y ECONOMÍA SOCIAL 2021-2027 (ÉFESO) A TRAVÉS DE CEPES gracias a la concesión de una subvención de la Confederación Empresarial de la Economía Social (CEPES) a través del Fondo Social Europeo (FSE) Galería
GRUPO Amiab, ECONOMÍA SOCIAL pone en marcha el Proyecto ITINERARIOS PERSONALES DE MANTENIMIENTO EN EL EMPLEO AMIAB, COFINANCIADO POR EL PROGRAMA FSE+ DE EMPLEO, FORMACIÓN Y ECONOMÍA SOCIAL 2021-2027 (ÉFESO) A TRAVÉS DE CEPES gracias a la concesión de una subvención de la Confederación Empresarial de la Economía Social (CEPES) a través del Fondo Social Europeo (FSE)
El Proyecto ITINERARIOS PERSONALES DE MANTENIMIENTO EN EL EMPLEO AMIAB se desarrollará hasta el 31 de diciembre de 2026.